岗位职责：
1、日常行政管理：负责公司日常行政事务的统筹管理，包括办公环境维护、办公用品采购与分配、资产管理等；
2、后勤支持：做好客户来访接待服务，包括场地、餐饮安排、交通住宿等后勤支持工作‘’
3、供应商管理：评估、选择并管理各类行政服务供应商，如清洁、绿化、物业、办公设备维修等，确保服务质量；
4、预算与成本控制：制定行政预算计划，监控行政费用支出，寻找节约成本的方法，提高行政效能；
5、跨部门协调：与公司各业务部门保持紧密沟通，提供必要的行政支持，解决跨部门行政问题；
6、协助进行部分基础人事工作；
7、领导交办的其他事项；
职位要求：
1、大专以上学历，行政管理等相关专业优先；
2、熟悉办公软件操作，具备良好的分析能力和文字表达能力；
3、良好的沟通能力和组织协调能力，具备较强的责任心和敬业精神；
4、积极主动、应变能力强，能处理突发事件。