岗位职责：
1、评估代理商团队现有能力水平，协助代理商业务团队组建和管理，给出代理商业务激励方案建议，提升代理商整体拉单能力；
2、负责提升代理商全渠道营销能力，组织线下酒店、村级/镇级会销活动，推动代理商开展并优化线上自媒体账号运营；
3、分析代理商在营销过程中问题，为代理商提供个性化营销解决方案，并持续推动代理商营销创新，探索新的营销渠道及方法；
4、负责协助代理商对营销活动效果进行评估优化，持续挖掘客户需求，通过活动创新改进，不断提高代理商的营销能力；
5、负责推动代理商按照公司品牌要求，完成终端形象建设。
任职要求：
1、大专及以上学历，营销策划、市场营销等相关专业，2年及以上相关工作经验；
2、具备良好的表达沟通能力，能有效与代理商高效沟通；
3、具备良好的客户服务意识，能承受较大的工作压力；
4、具备较强的代理商团队管理能力，能够有效提升代理商团队整体能力；
5、能适应频繁出差。