工作职责:
1、在部门负责人指导下，协助开展运营执行类相关工作；
2、深入部门业务，参与公司级运营数据分析，运营机制流程改进、项目及运营成本管理等，监控运营指标，协助部门为决策提供依据，推动业务增长；
3、与各部门紧密合作，协调资源，解决运营过程中的问题，提升团队协作效率；
4、处理上级安排的其他任务。
任职资格:
1、硕士及以上学历，管理学、经济学、财会类、信息技术等相关专业优先；
2、熟练掌握Office等办公软件，对数据分析有一定的了解或兴趣；
3、具备良好的沟通协调能力，能够清晰表达自己的想法，有效推动团队合作；
4、快速学习新知识，适应能力强，愿意不断挑战自我；
5、积极主动，责任心强，具备良好的团队合作精神和抗压能力。