岗位职责：
1.按照国家相关档案法律法规要求统筹建立公司档案管理体系，包括制度建立、库房建设、配套软件设施设备建设等；
2.负责公司应归档文件材料的接收、核对、整理、立卷（件）、扫描、归档、保管、鉴定、统计和利用工作。
3.监督和指导各部门及下属企业文件材料的形成、积累、鉴定、整理及归档工作。
4.负责公司档案编研和全宗卷的编制工作。
5.负责档案“八防”工作，确保档案的绝对安全。
6.负责对公司各部门专兼职档案工作人员（资料员）进行业务指导，确保应归档文件材料收集工作的规范性，并督促各部门及时移交归档。
7.负责领导交办的其他工作。

任职要求：
1.党员
2.本科或以上学历，档案学或相关专业、持有档案管理岗位培训证书;
3.熟悉档案管理的具体流程和方法;
4.具备3年以上档案管理相关工作经验，有从0-1搭建档案管理体系及档案移交档案馆经验优先；
5.具备保密意识和能力;
6.具有较强的学习能力和抗压能力;
7.工作认真、负责、细致，具备条理性。