工作内容:1、负责进出口货物的报关、商检现场申报工作;2、负责收集整理相关信息,按要求反馈通关情况与信息;3、协调海关、商检相关部门工作,及时了解进出口相关政策或制度,与海关、商检、外经部门保持良好的关系和信息沟通;4、完成上级交办的其他工作。任职要求:1、大专以上学历,国际贸易或物流相关专业优先;2、1年以上报关外勤或同行业工作经验;3、熟悉海关、商检作业流程或有相关海关、商检人脉关系优先考虑;4、持有驾驶证并有实际驾驶经验;5、具备一定的沟通及处理问题的能力,具有一定英语能力。福利待遇:1、 医疗:定期组织一次体检,体检由人力资源发展部统一安排,在公司的医院进行。2、 节日津贴:按照我国的民族传统习惯,每年中秋、春节等节日为员工发放过节费。3、 防暑降温费:每年的六月份到九月份,公司每月会给员工发放固定的防暑降温津贴(特指在户外工作员工)。4、 员工关怀:为加强员工福利,增强员工归属感,公司定期为员工提供水果牛奶。5、 住宿就餐:为方便住宿及就餐,公司为员工提供专门的宿舍及饭堂。6、 娱乐活动:为了丰富员工业余文化生活,增加员工对公司文化的认同感,公司根据员工建议组织各种娱乐、文体、郊游活动。7、 旅游:为加强员工福利,公司为员工提供每年一次的带薪福利旅游,使员工们都得到了全身心的放松,旅游奖励不但增强了员工之间的合作精神,而且提高了员工与公司之间的凝聚力,让大家能够以更加饱满的精神状态投入到今后的工作中。8、 年假:公司为服务满一年的员工提供5天、五年以上7天、十年以上10天的带薪年假。9、 社保:员工一经录用,购买五险一金。