应聘要求：
年龄25-30岁，身高162cm及以上
热爱服装穿搭，对时尚零售行业感兴趣
良好的人际理解及沟通表达能力
渴望未来成为千万级体量门店乃至区域管理者
薪资福利：
固定薪资：（根据面试后综合定薪），底薪范围：4000-8000元/月，综合年薪13~25万；
销售奖金：入职后可计提销售奖金，上不封顶；
其他激励：月度奖励、销冠奖励、购衣奖励
其他福利：入职缴纳五险一金、节日福利、年假、婚假、进修及培训等。
工作内容：
1、清晰了解店铺销售计划和行动方案。
2、根据公司标准，为客户提供专业的销售服务，完成每月个人销售目标，并定期向店经理提供***经验分享。
3、与团队成员通力协作，达成店铺日/月度/季度/年度业绩指标。
4、执行客资计划，落实客户开发，完善客资资料；与客户良好互动，提供专业服务及个性化风格建议，建立及维护忠诚持久的客户关系。
5、根据公司要求，协助店经理正确执行接收、陈列和存储货品工作。
6、确保自己的仪容仪表符合品牌标准，堪当品牌形象典范。
晋升路径：
形象顾问-资深形象顾问-副店经理-店经理-签店店长，每三个月一次晋升考核机会。
工作时间：
月休4天，每天工作7小时，实行轮班制
早班：09:30-17:30（含午餐60分钟）
晚班：14:00-22:00（含晚餐60分钟）