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亚马逊运营经理-亿级团队扩招
2-3万·13薪
人 · 本科 · 8年及以上工作经验 · 性别不限2025/04/18发布
五险一金绩效奖金年终奖金节日福利餐饮补贴带薪年假周末双休全勤奖加班补贴

中泰国际广场B座19楼

公司信息
广州广颖创网络科技有限公司

民营/500-1000人

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职位描述
事业部介绍:
a、岗位隶属于MRO产品事业部,MRO产品指企业在生产、运营和维护过程中所需使用的各类间接物料
b 、运营模式为泛品、精铺和精品模式并行,根据部门和小组分配垂直产品线,产品事业部组织规模近400号人
c、管理幅度:两个小组,约20名亚马逊运营同学

岗位职责:
1.统筹所负责账号的安全稳定,人员需求配置规划和合理安排,确保团队稳定发展和销售业绩稳定增长;
2.负责Amazon账号正常运营,店铺管理及维护,制定营销计划,翻译产品资料上传产品,优化产品页面,处理订单并跟进,确保账户安全并维护账号;
3.调查分析市场及竞争对手状况,制定推广计划销售策略;站外渠道推广引流;努力推进产品排名,提高销量,根据产品情况调整策略;
4.负责处理客户问题,提供优质售后客服,避免争议的发生,保持账号好评率和良好的信用度;
5.定期统计销售数据库存数据RMA等,及时调整销售策略,保持较好的库存周转率和库存量的安全;
6.完成公司规定的销售目标,同时制定个人成长目标,想法设法快速成长,勇于担当;
7.承担起团队目标分解达成,团队规划管理,团队职业技能培训的职责。
8.精通Amazon平台、账号经营及管理,能够对平台政策导向、风险控制、预防解读及应对。
9.负责对各项目的对接,满足项目组要求及需求,能够不断完善和提升Amazon平台服务功能和服务质量。

任职资格:
1.具有8年以上跨境电商运营经验,3年以上Amazon团队管理经验;精通Amazon平台政策要求及应对措施;
2.本科以上学历,国际贸易,电子商务,外贸,翻译,市场营销,外语专业优先;
3.英语CET-4以上,有良好的商务沟通及文案能力,熟悉商务信函写作,口语及听力能力强,优先;
4.工作积极主动,沟通能力强,有高度责任心,能承受压力,有较强的学习能力,为人踏实诚恳,乐观,对电子商务有兴趣和激情;
5.有良好的团队合作精神,能承受各种强大压力,有开拓创新精神。

我们能给您:
1、【工作时间】周末双休,工作日9:00~18:30,中间1.5小时舒适午休,享受国家法定假期、带薪年假婚假、产假、带薪病假(转正后全年可享7天带薪病假)等各项假期
2、【考勤制度】采取钉钉考勤打卡,另外设立100元全勤奖;因工作需要延长工作时间到8:30享有30元餐补,延长到9点半之后享受调休累计(调休可根据自己实际工作情况调配)
3、【员工福利】缴纳五险一金、春节前就发年终奖、每年会有年终绩效沟通符合条件顺带调薪。
其他节假日礼品、下午茶、部门专项团建经费,部门自定义团建等必不可少
4、【晋升培训】新员工入职即享有一对一的培训,在线云课堂,提供专业、管理晋升双通道,让你极速成长;
5、【高效工作】该岗位团队整体较为年轻,很少加班,工作和生活balance;
6、【办公地点】CBD写字楼中泰国际广场,广州东站B1出口,地铁上盖,下雨都不担心哦
7、【公司规模】广州总部公司人数超过一千人,在深圳,广州,惠州,香港等设有办公地点,自有多处仓库及办公室资产,业务持续增长,现金流稳定。

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