1.岗位职责
(1)跟踪和分析国家及地方政府的政策动态，包括法律法规、政策导向、规划纲要等。
(2)评估政策变化对行业或企业的影响，提出应对策略和建议。
(3)撰写政策研究报告，为管理层决策提供参考；定期发布政策分析简报，供内部或外部使用。
(4)收集与政策研究相关的数据和信息，包括宏观经济数据、行业数据、市场调研等，结合企业发展战略，提出政策建议，对政策进行分类整理，建立政策数据库。
(5)与政府部门沟通，推动有利于企业发展的政策出台。参与政府项目申请和评估，包括项目可行性分析、政策合规性审查等，评估项目对政策的依赖程度和潜在风险。
(6)与政府机构、行业协会、研究机构等建立联系，参与相关会议和活动。
(7)与研究院各部门进行协作，参与制定企业的合规策略和内控制度，确保政策研究工作与企业运营和战略规划相结合，协助各部门理解和应用相关政策。
(8)完成集团及研究院领导交办的其他工作。
2.任职条件
(1)硕士研究生或以上学历学位，管理学、经济学、政治学、公共管理学、法学或其他相关专业。
(2)在所学专业领域具备扎实的理论基础和较强的学术研究能力，具有独立承担科研课题经验，或发表过高水平SCI专业论文。
(3)3年及以上政策研究、产业规划、企业管理等相关领域工作经验，具有政府机构、知名咨询公司、大型央国企政策研究部门工作经验优先。
(4)对政策方向、经济形势、行业趋势具有较敏锐的洞察力，具备较强的资料研究、信息搜集和逻辑分析判断能力，能够及时准确挖掘政策及法律的变化趋势。
(5)具有较强的执行能力和团队协作精神，文字功底扎实，语言表达能力较好。
(6)年龄不超过45周岁（含），特别优秀者可适当放宽年龄条件。