工作职责:
安全工作：
1.安全隐患排查并跟进改善进度；
2.组织安排安全培训，宣导交通安全；
3.配合安全部门的其他事项；
KPI指标达成：
1.生产计划达成；
2.FTC、合格率达成；
3.OEE、效率达成
考勤工作：
1.保证人员出勤状态满足生产需要，关注离职率；
2.根据IE人员配置提报需求/精简人力；
培训工作：
1.把关面试过程，缩减培训周期；
2.按要求完成对新员工的上岗培训；
3.对持有上岗证的员工持续考核技能掌握层级；
稽查工作：
1.每日进行LPA审核，汇总并拉通责任部门限期改善；
2.配合生产运营组稽查问题项期限内改善；
3.配合工厂级5S/LPA检查改善工作；
基建维护工作：
1.管辖范围公共设施维修提报；
2.配合公共设施点检工作；
任职资格:
1、熟知工厂管理各项知识
2、了解各职能部门工作内容
3、具有良好的组织能力
4、具有一定管理工作技巧，良好的沟通协调能力
5、数量使用办公软件编制、完成各类报表，提交工作报告