1、负责办理职业卫生“三同时”；新改扩建设项目的职业病危害预评价、职业病防护设施设计专篇及职业病危害控制效果评价与防护设施验收等工作，以及职业病危害项目申报工作；
2、负责建立并完善职业健康管理制度，制定年度职业卫生管理工作计划，并对过程和结果进行跟进;
3、负责识别获取相关适用的职业卫生法律法规及其它要求，并贯彻落实，进行法律法规合规性评价,确保合法合规;
4、负责组织开展职业危害因素辨识及控制等工作。
5、负责组织开展职业危害因素监测；组织对现场作业场所职业病危害因素进行定期检测和日常监测,推动超标项制定措施并整改；
5、负责职业危害因素申报；
6、负责职业健康体检及档案管理工作；识别职业健康体检岗位清单，监督执行员工实施岗前，岗中及离岗职业健康体检工作，建立员工职业健康监护档案；
7、制定并更新职业危害岗位的岗位津贴标准；
8、负责劳动防护用品发放标准、选型、采购、验收、发放工作；建立个人防护用品配置清单并及时更新维护，稽核防护用品的使用情况，发现异常时及时纠正；
9、负责职业病防护设施日常监督检查与改进；对职业卫生不符合项采取纠正预防措施；
10、负责职业病危害告知、职业健康安全宣传，组织员工进行职业卫生相关培训；
11、配合安全标准化、环境管理体系ISO:14001 、职业健康管理体系ISO:45001建立与推行；
12、其他职业卫生相关工作事项及部门安排的其他的工作。