岗位职责:1、负责项目规划、执行和交付,确保项目按时完成并达到预期目标;2、协调团队成员的工作,分配任务和资源,监督项目进展;3、与客户沟通,了解客户需求,制定对应的解决方案;4、管理项目预算和风险,及时调整计划以应对变化。任职要求:1、本科学历,5年以上硬件项目管理经验,硕士学历优先;2、熟悉项目管理流程,拥有出色沟通和交流能力,有引导用户、控制用户需求的能力,拥有较强成本、质量、进度控制能力;3、优秀的沟通、协调能力;优秀的计划、组织、执行、控制能力;4、具有pmp证书或工信部颁发的信息系统项目管理师证书优先;5、有强烈的责任心,抗压能力强,能出差;6、有金融、电力、政企行业软件集成项目管理经验优先。除以上岗位要求,我们队项目经理人选还有以下能力要求:1、产品思维:具备良好的产品思维,能够深入了解用户需求,分析市场趋势,并能够将其转化为项目计划和策略。2、技术背景:具备硬件开发方面的专业知识和经验,对硬件开发流程和技术挑战有一定的了解。能够与工程师和技术团队有效沟通,理解和解决技术问题。3、项目管理技能:熟悉项目管理的***实践和方法论,包括需求分析、资源规划、进度管理、风险评估和团队协作等。能够制定详细的项目计划,并监控和控制项目进展。4、沟通能力:具备良好的沟通和协调能力,能够与团队成员、跨部门合作伙伴和高层管理者进行有效的沟通,确保项目目标的理解和达成。5、领导能力:具备一定的领导能力,能够激励团队成员,推动项目的顺利进行。善于解决问题和处理冲突,以达到***的项目结果。6、时间管理:良好的时间管理技巧,能够合理规划和安排工作时间,保证项目按时完成。7、学习能力:具备快速学习和适应新技术、新领域的能力,能够持续提升自己的专业知识和技能。8、团队合作:善于团队合作,能够建立良好的工作关系,促进团队的协作和共同进步。9、解决问题能力:具备良好的问题解决能力,能够独立分析和解决项目中的挑战和问题。10、商业意识:具备商业思维,能够结合市场需求和商业机会,为项目提供商业化的思考和建议。公司福利:五险一金、免费班车、员工旅游、餐饮补贴、专业培训、年终奖金、定期体检、高温补贴、全勤奖励、节日礼物、提供住宿。