岗位职责:1、负责制定公司的各类法律文件,确保公司的经营行为符合法律法规和相关政策要求。2、负责处理公司涉及的法律事务,包括合同起草、审查和谈判、涉诉案件处理等。3、为公司提供咨询和法务意见书,结合公司实际情况提出专业意见,针对工作中发现的问题及时提出预防措施;4、监督公司各部门的法律合规情况,及时发现并解决涉法风险。685、组织法律培训和宣传工作,提高员工的法律意识和风险防范能力。68任职要求:1、法学本科及以上学历,有至少8年以上任职中大型企业法务工作经验;2、需持法律职业资格证或律师证,30-45岁;3、具备良好的沟通协调能力、严谨的工作态度及良好的职业道德操守;4、具备优秀的文字功底,能撰写各类法律文书、合同、协议等;