一、岗位职责：
1、 全面负责项目的经营管理服务和安全工作，确保年度经营指标完成；
2、 监督检查日常物业的服务品质、操作流程及运行情况；
3、 负责统筹和管理保洁方面工作；
4、 带领员工及时有效地处理各种突发事件；
5、 以客户需求为导向，建立良好的沟通协调关系；
6、 按照公司要求做好在管项目团队建设。
二、任职要求：
1、本科及以上学历，3年以上物业管理经验，有A级写字楼/政府公建/企业园区管理经验优先；
2、有良好的沟通、协调及抗压能力； 熟悉物业管理法规，熟悉物业管理工作流程和环节；熟悉国家相关房地产、物业管理法律法规政策和政府部门相关办理事项审批程序；熟悉办公自动化软件操作，良好的口头和书面表达能力；
3、对突发事件处置应变能力。
三、薪资待遇：
薪资8-9k，购买五险一金，提供住宿，有年终奖。
四、福利+培训及职业发展：
1、【优厚的福利保障】：提供住宿、年终绩效奖励、节日补贴；
2、【公正的晋升体制】：公司拥有良好的晋升机制和人性化的管理；从行政管理、业务、技术、项目管理四大职业发展路线为员工定制职业发展计划，对表现优秀的员工，公司将予以晋升，或调动至其他感兴趣的岗位；
3、【完善的培训支持】：针对不同阶段，不同职级，公司提供一整套完善的培训，让员工从新人快速学习技能进入更高的阶梯。