工作职责:
1、经销商授权管理
负责经销商的国产车及进口车的授权工作，并根据销售店的经营状况、异常课题等情况，开展经销商合作延续的研究及合同签订、条款修改。
2、经销商异常对应
应对经销商经营异常的情况，了解经销商的经营、资金、股权、法律纠纷、债务等情况，明确异常原因并妥善开展退网相关流程，统筹关联部门梳理往来账目推动结算工作。
3、经销商业务变更对应
处理经销商的业务变更需求，包括重要管理人员变更、股权变更，地址变更、店名店号变更、降级、重组等事项。
4、市场调研及竞品分析

任职资格:
1. 教育背景：
①本科及以上学历。
②汽车、机械、工商管理类专业优先。
2、特长技能：
熟练运用office办公软件（Excel、Word、PPT等），熟悉相关公式的使用。
3、个人素质：
①积极主动，具备良好的沟通能力，能够跨部门协作。
②拥有较好的工作执行推进能力，具备团队意识。
③抗压能力强，能够承担较大工作压力并保持良好的工作状态。