岗位职责:1、统筹企划产能需求、设计需求及供应商布局需求(成衣生产型供应商)2、规划新供应商开发布局、制定年度开发计划;3、优化供应商开发管理标准和流程;4、组织新供应商准入评审;5、跟进新供应商试单、转正,保证转化率和及时率6、供应商KPI考核管理及改善,供应商关系维护及管理(如日常奖惩、扣罚、供应商定期交流)任职要求:1、普通高等学校全日制大专及以上学历;2、5年以上的工作经历,从事和供应商开发,管理相关工作,熟悉服装基本生产流程;3、擅长交流和沟通,有实体快销、生产型供应商资源。