**岗位职责**
1. 负责公司IP项目的授权推广工作，制定并执行IP授权推广策略，完成公司下达的授权业务指标；
2. 开拓并维护与各行业品牌、企业的合作关系，挖掘潜在客户，促成IP授权合作；
3. 深入了解IP授权市场动态及行业趋势，收集分析竞品信息，为公司IP授权业务发展提供建议；
4. 参与IP授权合同的谈判与签订，跟进合同执行情况，确保合作顺利进行；
5. 协调公司内部资源，推动IP授权项目的落地实施，并对项目效果进行评估和优化；
6. 负责IP授权相关资料的整理与归档，建立并维护客户关系管理系统。

**任职要求**
1. 本科及以上学历，市场营销、工商管理、文化产业管理等相关专业优先；
2. 3年以上IP授权、品牌合作、商务拓展等相关工作经验，有成功案例者优先；
3. 熟悉IP授权业务流程，了解版权、商标等相关法律法规；
4. 具备优秀的沟通协调能力、谈判技巧和商务拓展能力；
5. 热爱潮流文化，对IP授权行业有浓厚兴趣，具备敏锐的市场洞察力和创新意识；
6. 具备良好的团队合作精神和抗压能力，能够适应快节奏的工作环境。

**薪酬福利**
1. 薪酬结构：
基本工资： 7000-15000/月，根据岗位级别、工作经验和能力确定。
绩效奖金：10%-50%，根据个人和团队业绩目标完成情况发放。
项目奖金：对于成功促成重大IP授权项目的员工，给予项目金额若干比例的奖金奖励。
年终奖金： 1-2个月工资，根据公司整体经营业绩和个人年度绩效表现发放。
2. 福利待遇：
五险一金：按照国家规定为员工缴纳社会保险和住房公积金。
补充商业保险：为员工提供补充医疗保险、意外伤害保险等，提升员工保障水平。
带薪年假：提供法定带薪年假，并根据工作年限增加年假天数。
节日福利：在春节、中秋节等传统节日发放节日礼品或礼金。
员工体检：每年为员工安排一次免费健康体检，关注员工身心健康。
定期团建：定期组织员工参加团队建设活动，增强团队凝聚力和协作精神。
员工培训：提供丰富的培训机会，帮助员工提升专业技能和综合素质。
* *其他福利**
* 员工生日福利
* 员工交通补贴
* 员工餐饮补贴

作息时间：大小周 9:00-12:00/13:30-17:30