主要职责合同审查与管理:起草、审核、修改各类合同(如采购、销售、租赁等),确保合法合规。法律咨询:为公司各部门提供法律意见,支持日常运营。诉讼与仲裁:协助处理公司涉及的诉讼、仲裁案件,维护公司权益。合规管理:确保公司运营符合法律法规,制定合规政策并监督执行。知识产权保护:管理商标、专利等知识产权事务,防范侵权风险。法律培训:定期为员工提供法律培训,提升法律意识。外部合作:与外部律所、政府部门等保持良好沟通,处理法律事务。任职要求1、法学本科及以上学历,通过国家司法考试者优先。2、3-5年以上相关经验,有商业管理公司或类似行业经验者优先。3、熟悉公司法、合同法、劳动法、知识产权法等。4、具备良好的沟通和协调能力,能与各部门有效合作。5、能够独立分析法律问题,提供解决方案。6、有商业管理、房地产、金融等行业经验者优先。薪资福利薪资范围:根据经验和岗位级别,年薪通常在10万-20万之间。福利待遇:五险一金、带薪年假、绩效奖金、培训机会等。工作地点广州总部或项目所在地(可接受出差)