工作内容:1、家居收纳功能模式提炼,赋能终端市场;2、团队的组建、培养、优化;3、团队点将工作相关事项;4、商场生活方式流程模式总结与创新;5、生活方式的模式研究。任职要求:1、大专以上学历,市场营销/工业设计相关专业;2、4年及以上店面(家装公司)设计师工作经历,1年及以上设计师管理经验;3、个人综合能力:能熟练操作3Dmax、三维家、CAD、CAXA等相关软件;4、良好的客户全屋方案设计能力与沟通能力;具备较强的管理、沟通、协调能力。