RD产品设计经理（汽车行业 15-16薪）
【岗位要求】
· 统招本科学历，理工科（机械/汽车工程优先）。
· 英语流利（经验优秀者可放宽）
· 在汽车产品开发管理职位上至少有3年的经验。
· 熟悉产品设计开发的知识、工具、标准、流程。深入了解汽车内饰产品（功能、材料清单、性能、制造、市场、成本结构）。具备项目管理能力。

【岗位职责】
· 管理产品开发部门的设计团队，并与团队紧密合作进行业务收购。与客户、供应商和跨职能团队沟通，了解需求，提供能力解决方案并提供报价，帮助赢得业务。
· 管理产品开发部门的设计团队，领导设计活动，并与其他跨职能团队合作，如验证、流程等，从客户要求报价到整个开发周期；
确保所有交付成果（CAD模型3D/2D、虚拟验证报告、测试结果、原型交付和所有支持流程和方法）的适当准备。
·根据所确定的预算和时间，对所有开发活动进行监测。协调研发资源，为每个项目分配合理的设计人员、设备和资金。
监控所有开发节点，确保每个阶段的设计完成和成本预期都在可控范围内。
·根据研发部门的目标制定成本改进计划。并有效实施它，以确保公司的产品具有足够的成本竞争力。通过市场BM调查各种产品和工艺的成本指标。
通过使用VAVE，公司的成本可以达到甚至超过市场水平，确保公司产品的成本竞争优势。
·根据公司产品和业务战略，建立和维护团队的技术能力和人才层次结构。通过实际的有针对性的发展教育和实战，培养专业人才。
利用每项开发活动（如课程学习）的专门知识来提高团队能力。
·根据公司的IP、主副仪表控制和门饰竞争力的提升战略进行创新活动。