工作内容：
我们的公司正在寻找一位经验丰富的销售经理，负责领导和管理销售团队，实现销售目标，确保客户满意度。该职位需要具有出色的沟通技巧、领导能力和市场洞察力。
主要职责：
- 领导和开发销售团队，确保实现销售目标，提升销售额。
- 确保销售团队遵守公司的销售流程和规范，提高工作效率。
- 了解客户需求，通过深入了解客户需求，提供销售解决方案，确保客户满意度。
- 制定并执行销售策略，与客户保持良好的沟通和合作。
- 开发和维护销售渠道，保持市场敏锐度和竞争力。
- 确保销售团队的合规性和合规性，遵守公司的法律和合规要求。
- 定期汇报销售情况，为公司的业务决策提供数据支持。
- 参与培训和开发，保持自身竞争力，提升销售技能。
职位要求：
- 至少3年销售管理经验，有成功的销售管理记录。
- 熟悉销售流程和规范，具有良好的人际交往和沟通能力。
- 具备较强的市场洞察力和销售技巧，能够独立开发销售策略。
- 有较强的团队领导和管理能力，能够建立和带领高效的销售团队。
- 具备良好的数据分析和决策能力，能够为公司的业务决策提供数据支持。
- 英语听说读写流利，具备一定的口头和书面表达能力。
- 适应工作中的压力，具备快速学习和适应能力。
福利待遇:
1.按照国家或地方政策缴纳社保五险一金（养老保险、医疗保险、生育险、工伤险、失业险，住房公积金）；
2.基本工资+绩效奖金+餐费补贴+半年奖金+全年奖金+年终奖（全年十五个月工资）；
3.双休，公司实行每周不超过40小时工作制，享受国家规定节假日休假及年假