岗位职责：
1、能根据客户（学校、企事业）培训需求独立撰写服务方案；
2、能主动与客户沟通新需求、改进服务质量，维护好客户关系；
3、能负责培训项目的落地执行，包括师资沟通、场地预定、交通安排等；
4、完成主管分配的其他事务。
岗位要求：
1、教育学相关专业优先，本科及以上学历；
2、逻辑清晰、思维敏捷、沟通表达能力良好、学习能力强，具有一定文字功底；
3、人品素质良好，***，能够吃苦耐劳，具有较强的责任感与服务意识；
4、能接受偶尔短期出差，***有驾驶证。
福利待遇：
1、全职薪资结构：基本工资+全勤奖+绩效工资，年薪为月薪加年终奖；
2、享受国家法定带薪假期（节假日、年假、婚假、产假等）；
3、购买六险一金：养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险、商业意外保险；住房公积金；
4、享有年终奖金（根据单位效益及个人绩效考核结果发放）；
5、晋升渠道：专员—主管—部门经理—经理；
6.、年度优秀员工可获高达5000元奖金；
7、年底看情况安排省内或省外或国外团体旅游；
8、实习岗位提供转正机会，转正满三个月享有餐补、大交通补贴（500-700元）等福利，还会有不定期下午茶、聚餐等生活福利；
9、上班时间8：30-18：00（八个小时），周末双休；