岗位职责：
1、文件管理：负责公司管理体系文件的编制、修订、审核、发布和归档；
2、文件分发与回收：根据需求分发文件至相关部门，确保文件运行为最新版本；
3、文件培训与宣导：组织相关部门与员工进行文件制度培训，增强员工对文件管控的意识；
4、文件审核与改进：定期检查文件的适宜性与执行情况，发现问题并提出改进建议；
5、记录管理：负责管理体系记录的保存、归档和销毁；
6、体系维护：协助体系负责人维护公司管理体系的有效运行；
7、体系审核支持：协助应对外部审核（如认证审核、客户审核）和内部审核，提供所需文件与记录；并根据审核结果，协助制定整改措施并跟踪落实；
8、上级领导安排的其他相关事务。
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、1-3年以上制造业文件管理或体系管理相关工作经验；
3、熟悉ISO 9001、ISO 14001、ISO 45001、QC080000等管理体系标准；熟练掌握文件编制、审核、发布和归档流程；熟练使用Office办公软件（如Word、Excel、PPT）；
4、具备良好的沟通协调能力，工作认真细致，有较强的责任心和耐心。
职业发展：文控专员→体系主管