岗位职责
1、对接相关的门店运营数据，并可对各门店数据进行分析和跟踪；
2、对接区域经理，将各部门相关推广计划，政策和方案在事业部中进行发布，跟踪落地进展和开展情况；
3、跟随管理组不定期到门店进行巡查，找到运营的问题并提交讨论，处理；
4、记录事业部每周例会相关事宜，并及时进行跟踪和提示各部门进行处理；
5、与公司发展方向一致，并运用吸收到的工作经验为公司发展在岗位上的事务出谋划策；
6、根据公司战略梳理各部门相关工作流程；
7、了解业务逻辑，配合法务和使用AI软件制作商务协议，合作协议及服务协议；
8、根据收集的数据及相关资料分析当前发展方向，各门店优劣情况。

任职要求
1、本科及以上学历，对数据敏感，善用办公软件进行数据分析和发掘；
2、善用AI软件，并使用AI软件组织出解决方案或提出解决选项，供管理组处理；
3、能做好非工作时间偶尔处理公司工作，记录需处理的情况；
4、沟通能力强，协调能力强；
5、有门店连锁经营模式经验，数据分析经验优先。

晋升渠道：门店运营专员——门店运营主管——门店运营总监