岗位职责:1.统筹公司法律与合规体系和制度机制搭建和完善,梳理完善法务工作流程,形成完整工作框架。2.依据国家法律、法规和相关规章规定,为公司决策和战略发展提供法律意见和风险分析。3.统筹完成公司合同起草审阅签订、协议谈判、项目开拓及日常企业管理中的相关法律方面工作,从公司角度为所属企业经营发展提供专业法律意见。4.统筹解决与公司相关诉讼或法律纠纷,协调与外部律所关系,为所属企业解决诉讼或法律纠纷提供指导。5.统筹推进法务工作前置,配合审计部门完善公司经营管理,规避法律风险,维护公司合法权益。6.统筹推动与公司业务部门进行沟通与协助,组织法律业务培训,提升以法推动工作的能力。7.围绕与公司业务有关的法律问题及法律风险防范进行专题研究,并为公司经营层提供法律意见;8.加强部门人才梯队建设,统筹推动部门员工提升工作能力和水平。职位要求:1.本科及以上学历,法学专业及相关专业,通过中国司法考试者优先。2.5年以上大型企业法律事务方面工作经验,具有统筹开展法务部门工作经验者优先。3.精通公司法、合同法及有关法律法规,具有出色的文字组织能力、合同起草及谈判能力。4.工作踏实细致、注重细节、思维严谨、逻辑性强,能够承受较强的工作压力,具备管理团队的能力;5.良好的沟通能力、协调能力和团队合作精神。