岗位职责：
1、参与教学前的系统培训，提升教学技能与专业知识；
2、完成指定课程的磨课任务，确保教学能力达到公司标准；
3、在导师指导下，参与课程设计与开发，为优化教学体验贡献力量；
4、根据课程安排，担任授课教师，负责班级教学工作；

任职要求：
1、985/211 学历，应届毕业生，对口专业优先（可无经验，带薪培训~）；
2、热爱教育事业，具备良好的职业道德与责任心；
3、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与学生及家长有效沟
通。
4、普通话标准，表达清晰流畅，具备一定的课堂掌控能力。