岗位职责：
1、 率领团队完成公司下达的管辖区域内的销售目标，区域内经销商管理；
2、 监控并组织执行各产品整体市场营销计划与预算；
3、 依据市场情况拟订年度销售计划，并组织实行。不定期走访市场，指导监督区域行销方案执行状况；
4、 统筹区域促销项目的执行，及时反映发现问题并做出有效的解决；
5、 进行客户分析，挖掘用户需求，发掘销售增长点，及时将市场上的机会或威胁，向上级反映并提出应对计划；
6、 考核评估直接下级的工作行为和绩效，组织有效培训，提升部属专业知识及工作能力；销售团队建设，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍；
7、 协调沟通与相关业务部门的工作关系；
8、 完成上级交办的其他工作。

任职要求：
1、熟悉综合渠道的运营方法，拥有丰富的渠道资源、客户开发和管理经验；
2、能够熟练应用电脑、互联网及自动化办公设备
3、有团队精神，责任心强，具有较强的协调、沟通、谈判能力；自备交通工具优先考虑
4、不少于5年的饮料或酒水行业经验；有丰富的饮料或者酒水销售经验；熟悉经销商管理，有实际经销商开拓与管理经验者为佳；
5、较强的市场分析、营销以及推广能力；优秀的销售谈判技巧、沟通协调能力；富于团队合作精神，具备一定的团队领导能力；良好的创新工作能力及敏锐的市场洞察力。