职位描述：
1、负责纸质文件的信息搜集与整理归档，对相关信息数据的准确性与完整性负责；
2、负责入职、转正、调动、离职等工作的综合管理；
3、协助完成人力资源各项基础工作；
职位要求：
1、本科及以上，人力资源、英语、心理学等相关专业优先；
2、熟练使用办公软件；
3、积极主动，执行力强，性格亲和；
4、至少实习6个月，每周实习出勤4天以上；
5、公司可提供就近宿舍。