岗位职责
671.合同管理：负责公司各类合同的法律审核、修订及风险把控，起草标准合同模板；跟踪合同履行情况，处理履约异常及纠纷。
672.法律风险防控：参与公司各项目的法律论证，出具合规建议；新增或完善企业相关制度。
673.诉讼与仲裁：处理公司涉及的民商事诉讼、仲裁案件，协调外部律师资源；跟踪案件进展并定期向业务部门反馈。67
4.日常合规支持：解答业务部门法律咨询，提供合规操作指引；配合监管检查，完成合规整改及文件报备。
675.跨部门协作：与业务、财务、人力资源等部门协同，推动法律风险前置化管理。
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任职要求
671.基本条件：本科及以上学历，法学专业，通过国家统一法律职业资格考试（A证）；3年以上公司法务、律师事务所或合规相关工作经验；英语读写熟练，可处理涉外法律文件。
672.专业能力：具备合同审查、纠纷处理及法律文书写作能力；了解企业合规管理及风险防控体系搭建。
3.综合素质：逻辑清晰，沟通能力强；工作细致严谨，具备较强的抗压能力和责任心；具有团队合作精神，适应快节奏工作环境。67
4.有线下零售、电商或服装制造业等行业法务经验者优先；熟悉诉讼程序或曾独立处理诉讼案件者优先。