【工作内容】
- 制定并实施销售策略和计划，确保完成公司设定的销售目标。
- 管理销售团队，包括招聘、培训、指导和激励销售人员，以提高其业绩表现。
- 分析市场趋势和竞争对手情况，及时调整销售策略，保持竞争优势。
- 与关键客户建立并维护良好的关系，提升客户满意度和忠诚度。
- 定期向高层管理人员汇报销售进度和团队绩效，提供改进建议。
- 负责管理销售预算，控制成本，优化资源分配。
【任职要求】
- 拥有市场营销或相关领域的本科及以上学历。
- 至少5年以上销售经验，并且有3年以上销售团队管理经验。
- 出色的沟通能力和谈判技巧，能够有效管理客户关系。
- 强烈的责任心和领导力，能够激发团队潜力，带领团队达成销售目标。
- 良好的数据分析能力，能够从数据中洞察市场趋势。
- 具备较强的抗压能力和适应性，能够在快节奏的工作环境中高效运作。