岗位职责1、负责实施所在大区年度销售规划,分解销售目标,达成公司年度年度目标;2、管理销售团队,制定并落实各项执行,达到销售团队的执行力的提升;3、规划、配置、招募销售区域、区域人员,使销售区域和人员的合理安排;4、制定销售团队绩效、考核政策,激励销售团队的目标达成5、建立、整合、开拓、维护销售渠道,确保销售渠道的健康高效;6、制定年度销售策略与维护、开发方案,稳定重点客户;7、管理以及进度的推进,推动公司市场运作体系转化为成果。任职资格1、大专以上学历,5年以上销售管理经验优先;2、熟悉日化行业的市场运作规律和渠道管理模式(相关染发品类行业***);3、熟悉大客户渠道和开发,具备大客户资源,执行力和抗压性强,能接受出差要求。4、具有良好的沟通表达和人际交往能力,具有责任心和团队合作精神。5、为人正直,有较强的大客户开拓能力、产品成功推广经验。 6、结合个人资源优势等综合条件,可安排到全国范围内区域。