岗位职责：
1.负责产品/品类规划：根据品牌发展的目标制定产品开发策略以及中、长期产品开发计划；
2.产品全生命周期进行管理：根据品牌特点及市场调研结果 ，制定产品策略，负责跟进新产品立项到产品付过程；
3.能独立完成ODM/OEM客户产品架构设计，卖点提炼文案撰写，提供整体解决方案，包括产品定位、概念推广、包装开发等等并组织实施；
4.根据行业发展趋势，竞争现状，顾客需求以及客户的品牌和产品线分析，提出产品提案。
5.主导新产品开发项目，根据产品计划，合理地把握和调整产品定位，及时有效的进行新产品开发项目管理；
6.协助品牌宣传资料的制作，整理卖点，追踪销售状态，及时给予反馈及给到整改建议；
7.与研发部研发人员一起完成客户的新品的打样、测试、确认，保证新品研发和生产的正常进行；
8.产品培训推广：开发产品培训课件，对市场销售团队进行培训；
9、负责主导展会的产品开发，整个展会工作事项的协调和进展的跟进。

任职资格：
1、大专及以上学历，专业不限、有OEM/ODM工作经验的优先；
2、5年以上化妆品项目产品开发经验，具有化妆品护肤行业工作经验，熟悉产品开发流程；
3、熟悉常用原料，能够独立开发有特色的原料供应商，询价，比价、总结分析，归类工作；
4、具备市场敏锐度，能够敏锐地洞察市场趋势，并将其转化为公司化妆品的竞争优势；
5、熟悉化妆品流行趋势，对新品种、新成分、新概念具有敏锐的捕捉信息能力；
6、熟悉化妆品行业市场动向和，对护肤品市场有敏锐洞察力，能独立思考和完成新品开发；
7、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与其他部门有效沟通并协作；

工作时间：9:00-12:00；13:30-18:30,大小周，法定节假日；
薪资架构：基本薪资+绩效薪资（绩效占比综合薪资的10%）；
常规福利：五险一金、月度全勤奖、 年终红包、生日红包、节假日礼品；
带薪休假：病假、法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假；
文化活动：员工旅游、季度部门团建经费、不定时下午茶；