岗位职责：
1、规范公司的合同审核与管理工作，起草、审核和修订各类法律文书及合同，并完善标准合同;
2、处理公司的各类法律事务，评估、提示、预防、控制公司经营过程中遇到的法律风险
3、参与公司重点项目、重大经营决策，进行合规审查，出具法律意见或尽职调查报告
4、对公司涉及的法律法规及监管要求进行持续的跟踪，开展法律法规及合规文化的培训，提升员工合规知识及意识，
5、处理公司各类纠纷及紧急事件，参与或协助外部律师事务所处理公司的劳动争议、诉讼、仲裁等案件;
6、优化并定期审查公司人力资源制度，确保各项制度符合法律法规要求，有效规避潜在法律风险;
7、完善法务内部工作流程、与业务对接法务工作流程。
8、完成部门和公司交办的其他工作。
岗位要求
1.统招本科及以上学历，法学相关专业，专业知识扎实，精通英语，绩点靠前;
2.两年以上法务相关工作经验为宜，律所工作经验优先考虑，耐心细致、沟通及执行能力上佳，工作效率高;
3.通过法律执业资格考试，取得法律职业资格证书A证;
4.具有一定的风险管控工作经验或具有风险敏感性;
5.熟悉合同法、公司法、劳动合同法等法律法规及政策，对外犀利容智，对内团队配合，熟练使用办公软件;