基本要求:入职年龄:25-48岁 学历:专科以上 自考、成考都行(学信网能查到电子注册备案表即可)薪资构成:底薪 5.6K 起(3 年经验可谈 7.8K)+ 首年每月 1000-10000 元新人津贴 + 9%-40% 高提成 新人首年每月1千到1万元的激励津贴 以及各种阶段奖励 能有力者月薪随便2-3万业绩提成:根据不同产品 从9%-40%之间的高提成比例 晋升路径:专员5.6K→主管12K→经理18K(每年3次晋升机会) 工作时间:周末双休国家法定节假日正常休息,还有带薪年假 工作时间朝九晚六(上午8:30-10:30)中午休息3个半小时(下午2-6点)从不加班、工作主要以服务客户经营为主,如有约访客户可以请约访假岗位介绍企业每月下发已购产品有效老客户名单,不需要电销和陌生拜访,主要是通过客户的产品售后需求为其提供面对面、手牵手贴心服务,如产品续费信息变更、业务协助办理、售后咨询、或者为客户举办生日会、旅游活动经营酒会、下午茶、线下沙龙、社区活动等一系列客户关系维护的日常工作内容。旨在让客户感受长期服务关怀、温暖以及财富管理支持,相信品牌的力量,赢得良好口碑。在这里,不会出现冰冷的营销,只有真诚的陪伴——我们相信,金融的本质是服务,而服务的核心是信任。