- 每日1-2小时定向维护50组养老险老客户,邀请参与免费健康讲座/社区茶话会,同步讲解「年金险1.2万/年抵税政策」实操申报;67- 现场协助客户通过个税APP完成抵扣流程,记录续保意向,资深团队跟进促成,个人仅需负责客情维护;67- 每月派送保单礼品时同步收集养老需求,转化为「保险缴费抵税+实体社区服务」组合方案。 薪资福利: - 底薪4000-8000元+续保奖励3000-10000元/单,80%同事月入1.2-2万(附团队收入排行榜);67- 国企总部(林和西地铁口)+固定双休+年度旅游+节日礼品,入职即享健康体检。 任职要求:25-44岁,大专及以上,接受0基础,需通过无犯罪记录背景审查。