岗位职责：
1.生产计划：负责公司季度目标任务的分析安排，制定每周生产目标计划，对目标计划进度的监督跟进；
2.工作指导：负责对版型的指导，每季度制定基本款的版型和尺寸，做到基本统一，对工艺师的工艺工价进行监督；
3.工作沟通：解决打版过程中出现的问题，工艺的优化，工艺的基本操作统一；
4.日常工作：定期开会讲解一周内发现的问题，解决和避免类似问题，提高效率 ；
5.质量控制：制定车版的质量标准，统一生产，根据实际情况做出调整；
6.工作对接；对相邻部门进行工作沟通调整，保证各部门工作有序进行不堵塞；
任职要求：
1.三年以上板房主管工作经验，高中/大专学历以上；
2.具较好的计划、执行、控制能力，沟通、协调与表达能力，强烈的忠诚度与归属感；
3.熟悉一般的办公软件操作。