主要职责
需求分析与测试设计：
参与需求评审，理解产品功能与业务逻辑。
根据需求规格说明书和设计文档，设计、编写高质量的测试用例（包括功能、界面、兼容性、性能、安全等）。
维护和更新测试用例库。
测试执行与缺陷管理：
执行手动测试，覆盖功能、回归、冒烟、探索性测试等。
准确、清晰地记录、跟踪和管理缺陷（使用如禅道、tapd等工具），推动缺陷的及时修复和验证。
进行缺陷分析，定位问题原因，协助开发人员快速修复。
测试报告与质量评估：
编写和提交测试报告，清晰呈现测试进度、覆盖范围、风险及产品质量状态。
评估测试结果，为产品发布提供质量依据和建议。
流程改进与协作：
参与测试流程、规范和标准的制定与优化。
与开发、产品、运维等团队成员紧密协作，确保项目顺利进行。
积极学习和引入新的测试技术、方法和工具。
任职要求
教育背景：
计算机科学、软件工程、信息技术或相关专业本科及以上学历。
工作经验：
拥有 3 年以上软件测试工作经验。
熟悉软件测试基本理论、流程和方法。
核心技能：
扎实的测试基础： 精通测试用例设计方法（等价类划分、边界值分析、因果图、场景法等）。
缺陷管理能力： 熟练使用至少一种主流缺陷管理工具（如禅道，tapd等）。
数据库基础： 熟悉 SQL 语言，能进行基本的增删改查操作，用于数据验证和准备。
接口测试能力： 理解 HTTP/HTTPS 协议，能使用 Postman, JMeter 或类似工具进行接口测试。
操作系统与网络： 熟悉常用操作系统（Windows, Linux）的基本操作和网络基础知识。
自动化测试能力（加分项）：
具备自动化测试脚本开发经验，熟悉至少一种编程语言（如 Java, Python）。
熟悉至少一种主流自动化测试框架（如 Selenium WebDriver, Appium, Pytest, TestNG 等）。
软技能：
强烈的质量意识和责任感： 对产品质量有高标准要求，工作细致严谨。
优秀的沟通与协作能力： 能够清晰表达测试发现、风险和建议，与不同角色有效协作。
问题分析与解决能力： 善于分析问题，定位缺陷根源。
学习能力与主动性： 积极学习新技术、新工具，主动改进工作方法和流程。
抗压能力： 能在项目压力下保持工作质量。