岗位职责:1.建立数据分析体系、模型,对业绩进行深入分析,有效利用数据分析形成业绩提升策略,提升经营业绩2、协助策划营销类活动,协助店铺组织自办活动,撰写相关活动分析报告,总结评估活动效果;3、监管店铺规范化经营,负责商场现场管理工作;4、受理店铺提出的投诉或意见,协调相关部门进行整改。任职要求:1、年龄24-35岁,本科及以上学历,具有2年及以上大型商业营运岗位工作经验;2、熟练使用OFFICE办公软件;3、良好的沟通协调、自我激励、抗压能力。