1、管理学基础理论知识(现代管理理念、战略/组织/运营/职能管理基本知识及原理)、公司制度
2、财务专业知识，账务处理、编制报表、纳税申报
3、办公软件应用技能、沟通技能、计划及目标管理技能、文案写作和企划技能
4、熟悉部门工作流程，善于解决实际问题;良好的沟通能力，较好的抗压能力
5、原则性强，心思缜密，忠诚敬业，跨部门沟通协作能力。