岗位职责：
1、根据公司的战略、各项指标及目标，PDCA循环检视，保证达成各项指标；
2、根据不同层级客户进行客户管理，原店业绩策略提升，终端精细化运营管理，协助零售团队做好人、货、场等管理；
3、关注团队人员规划、发展，做好培训带教等工作；
4、做好客情维护。

任职资格：
1、大专以上学历、有服装品牌5年以上独立区域管理工作经验；
2、熟知客户维护管理及渠道管理；
3、熟悉店铺卖场管理、货品管理、活动策划、人事管理等各个模块工作；
4、具备市场营销、货品陈列和货品推广专业知识和较强的数据分析、资源整合能力；
5、具有较强的适应能力、监管能力、沟通协调能力、分析判断能力、理解领悟能力、执行力；
6、具备客户团队及店铺架构搭建能力。

该岗位主要负责：海南地区以纯店铺。