岗位职责：
1、负责编制公司行政管理工作计划并组织实施，提供各项行政支持；
2、全面负责公司行政管理工作，包括办公用品管理、文档管理、证照管理、印章管理、档案管理、物业管理、车辆管理、后勤管理、日常行政事务管理等；
3、全面负责公司后勤管理工作，包括固定资产处置、资产巡查、资产盘点、工程维修、监督检查各部门办公秩序和安全意识、环境卫生、节能减排、危废处理等；
4、负责公司各项行政规章制度的编制，包括办公用品领用、文档管理、印章使用、车辆管理、宿舍管理、员工餐卡管理等，并确保各项制度的有效执行；
5、负责各类会议的组织、会务准备、会议记录、整理和归档等工作；
6、负责起草公司相关的行政工作报告、总结、请示、申请等公文；
7、对内对外的联络工作，处理公司的公关事务；
8、其他工作。
任职要求：
1、专科及以上学历；
2、5年以有工作经验；
3、熟悉行政管理相关知识，良好的文字表达能力，能编制行政规章制度，撰写行政工作报告等；
4、能熟练使用办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等；