岗位职责:1、在相应部门进行定期的轮岗,熟悉部门的主要工作和必要技能;2、轮岗期间,需协助公司完成跨部门的相关项目,完成能力规划的训练和培养;3、轮岗后,根据自身意愿和公司需求进行部门定岗。任职要求:1、本科及以上学历,染整、轻化工程相关专业。