护士长岗位职责:1、负责拟定在职护士培训计划及落实措施,定期进行业务技术考核;2、组织制定及完善科室相关规定和制度;3、审核检查护理人员的绩效评估;4、负责制定内部工作流程,人员分配,检查护理工作质量。任职要求:1、本科及以上学历;2、副主任护师以上职称;3、有管理护理团队相关经验。