1、负责对公司信息化建设进行规划、开发和实施;2、负责公司信息化系统的管理和优化;3、负责公司网络设备、计算机软硬件和其他弱电设备的选型和管理;4、负责或协助弱电工程的选型、实施和维护;5、组织管理公司网络安全、电子数据保密工作;6、组织公司IT类培训工作。7、负责对公司ERP体系进行管理8、对IT部门人员管理任职要求:1、***本科及以上学历,计算机相关专业;2、在技术企业工作8年以上,30-36岁;3、有软件开发经验;4、精通ERP、MES、PLM、数据库,有数字化方面的规划能力和项目经验。沟通能力强,善于理解业务的需求,运用IT工具辅助业务的管理,对业务敏感。