岗位职责

1. 协助总经理对公司运作与所辖职能部门进行管理，组织制订公司相关制度，编制业务流程并组织实施，对所管辖范围内的工作全面负责。

2. 负责收集市场动态，分析客户需求、竞争对手信息，制定组织制定和实施营销战略规划。

3. 每年11月份领导制定营销战略，公司营销组合策略和营销计划、营销预算经批准后组织实施，并组织营销计划分解、实施，定期了解和监督执行的异常情况及时修订。

4. 负责公司营销团队的建设工作，规划中心组织架构和岗位设置、人员定编，培养建立营销网络。

5. 建立产品的市场推广方案，建立公司市场信息系统，制定产品价格，监督产品供应质量、价格等政策的执行情况。

6. 监督销售目标的达成、货款回笼、客户满意度，并组织采取纠偏措施或解决方案。

7. 组织和促进新产品立项和可行性分析，参与新产品开发，协助制与小批量生产，推进研发成果的产品化和市场化。

8. 协调重大客户的合同签订、招投标事宜，不定期对大客户进行回访，进行客户分析，建立客户关系，挖掘客户需求。

9. 监督业务合同履行和售后服务工作，参与处理大客户投诉，跟踪处理投诉结果，并进行客户满意度调查。

10. 负责根据订单发货计划，指导业务部编制年度、季度需求计划。

11. 负责主持重大营销合同的评审、谈判与签订工作。

12. 负责依据市场需求、客户要求规划公司新产品开发、新产品立项并组织实施工作。

13. 负责指导新产品、新工艺、新技术的工艺编制及实施支持工作。

14. 负责产品成本测算、工艺优化及相关制度、流程的建设工作。

15. 对本中心员工进行业绩考评、绩效考核和业务技能水平培训。

16.完成总经理下达的工作任务与管理目标及临时安排的工作。

任职要求：

1、本科以上文化程度

2、英语水平六级以上

3、5年以上外贸家具行业营销总监岗位工作经验。