岗位职责：
1、在公司组织框架下搭建事业部内部组织结构，招募并筛选员工；
2、建立事业部薪酬体系；
3、负责事业部内部团队建设工作，根据公司与事业部签订的目标责任书和部门实际情况，建立有效的部门内部绩效管理考核体系。
任职要求：
1、环境工程及相关专业本科或以上学历，具有良好的专业技能素养。
2、有三到五年以上环保项目的独立设计工作经历，承担过环保项目（废水或VOC）负责人且销售经验者优先考虑，不考虑应届毕业生。
3、具有很好的领导力和沟通能力，责任心强。
4、具有良好的敬业精神和团队合作精神。
5、具有较强的学习能力，能够快速吸收和理解环保行业的新技术。