岗位内容：
（1）供应商管理，包括但不限于供应商准入资格审核、供应商实地考察、供应商年度能力评价、新供应商开发等；
（2）采购计划的制定，包括但不限于合理把握订货节点，参与各类采购合同模板的制定，通过合理的核价、比价、定价机制完成采购价格的确定，制定采购计划的审批流程和节点等；
（3）采购合同的执行，包括但不限于采购合同的审核，跟踪采购合同的执行进度、原辅料的交付数量、质量和时间、采购成本的控制和货款的结算等。
任职要求：
1）2025届应届毕业生；本科及以上，纺织工程，服装等专业相关；
2）培养方向：供应链管理方向；
3）具有较好的沟通能力及谈判能力，执行力强，廉洁自律；能适应出差；
4）积极参与学校各项活动，有积极向上的个人爱好者；
5）具备良好的人际关系和朋友圈；
6）有一定的抗压能力和良好的团队合作意识。