岗位职责:1、在公司组织框架下搭建事业部内部技术团队,招募并筛选员工;2、负责建立事业部技术团队薪酬体系;3、负责事业部内部技术团队建设工作,根据公司与事业部签订的目标责任书和部门实际情况,建立有效的部门内部技术团队绩效管理考核体系;4、配合事业部销售团队***项目前期技术支持工作,负责项目前期技术资料的审核,对项目前期存在的技术问题负责,配合销售团队完成合同签订工作;5、负责设计咨询类项目方案和施工图设计审核工作;6、负责总包类项目施工图纸设计审核、对施工现场进行技术指导,对废水、废气项目调试工作负责,对环保验收过程中的技术指标负责。任职要求:1、环境工程及相关专业本科或以上学历,具有良好的专业技能素养;2、有三到五年以上环保项目的独立设计工作经历,承担过环保项目(废水或VOC)负责人,且能同时兼顾事业部废水废气技术负责人工作,不考虑应届毕业生;3、具有很好的领导力和沟通能力,责任心强;4、具有良好的敬业精神和团队合作精神;5、具有较强的学习能力,能够快速吸收和理解环保行业的新技术;6、第一年保底年收入(20-25万/年),第二年起根据目标责任考核确定年收入。