1、大专学历及以上，应届生亦可，21周岁以上；
2、有较好的沟通能力和团队协作能力；
3、愿意从基层做起，能承受一定的工作压力，愿意挑战高薪，挑战自己；
4、有团队组建和管理经验者优先考虑；
5、喜欢销售，认同保险行业；
公司将提供专业系统的培训，转正之后直接负责团队营销管理，特别优秀者可申请更高管理岗位。
1、从基层做起，以管理干部为基础和基本目标，作为将来的团队管理者为培养条件；
2、跟随公司脚步，参加系统培训，一方面进行电话营销、面销、微信等通讯工具以及团队的管理规划；
3、双休，法定节假日正常放假；
4、完成公司下发的老客户名单回访，新客户开发，进行保单年检和问题解答，协助办理理赔/保全服务；
5、电话邀约客户参加公司沙龙讲座/旅游等活动；
6、综合金融营销（保险.银行.财产险）。
薪资待遇：
1、底薪+佣金+公司各类奖励津贴+免费游学计划+免费旅游计划+管理津贴+晋升奖励；
2、免费的培训，从岗前开始。