岗位要求:1、服装设计或工程专业,有专业知识基础;5年以上的服装设计师工作经验,3年以上的品牌女装主设岗位经历;2、能够独立开发整合主体系统货品;2、对色彩、工艺、面料有熟练的把握、对主题系列良好演绎;3、工作需稳定可持续发展。任职要求:1、了解市场流行趋势,收藏咨询图片,根据公司品牌风格定位、及消费者的需要进行款式设计;2、具有立足于消费者的设计观念和为消费者服务的设计意识;3、对流行有敏感的观察力,能不断发现和创造新的设计技巧;4、具有系列设计能力,可以将某一个特定的灵感进行变化和延续设计;5、按季度计划负责设计完成款式效果图,注明工艺要求及所需物料清单;6、负责对自己设计款式的要求做好打样等所需的物料准备工作;7、对初版的审定及跟踪和确定款式,配货纸样师对款式的尺寸及工艺要求的确定;8、参加每周的穿版、记录修改处及时调版下齐色;9、订货会的流程工资及与技术部和生产部后期的配合。