“综合金融经纪人定向培养计划”是央企国寿杭州分公司面向社会公开招募

一、任职资格
1.25-50周岁，大专及以上学历(满35周岁可放宽至高中)；
2. 有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度；
3. 有挑战高薪的雄心，性格坚韧，思维敏捷；
4. 具备良好的应变能力和抗压能力；
5. 自信开朗、勤奋乐观，良好的理解、表达、沟通及综合管理能力。

二、岗位职责
1.做好老客户日常服务、经营工作，做好客户管理；
2.接待来访客户，给客户提供专业企业咨询服务；
3.根据计划要求，执行运营方案，保证运营过程的顺畅；
4.编制产品规划方案，为客户做合理讲解，完成客户的答疑；
5.对客户进行后期跟进，完成公司要求的销售指标；

三、工作时间
上午8:30-11:30,下午13:00-17:00周末双休，法定节假日休息无加班。

四、培训支持
终身享受中国人寿一流的国际化专业各项课程培训：RFC培训、DA培训、顾问行销培训等全方位专项技能培训。

五、薪资结构
岗位津贴3000+新人绩效(2500-3800)+提奖(20%-55%)+推荐奖励+福利(月度奖励+季度旅游+保险福利+终身免费培训)，平均月薪6K-8K，新入职员工首月平均在6K以上。

六、公司提供
周末双休(国家法定节假日休息)+绩效奖金+带薪年假+弹性工作+员工旅游+补充医疗保险+月度奖励+季度旅游+保险福利外加终身免费培训。